AutorIn 1: | ||||
IFES | ||||
HerausgeberIn 1: | ||||
Arbeiterkammer Wien | ||||
Titel: | ||||
Strukturwandelbarometer 2018: Digitaler Wandel – Aus Sicht von BetriebsrätInnen | ||||
Untertitel: | ||||
Institut für empirische Sozialforschung - IFES | ||||
Auftraggeber: | ||||
Arbeiterkammer Wien | ||||
Ort: | ||||
Wien | ||||
Verlag: | ||||
Arbeiterkammer Wien | ||||
Jahr: | ||||
2018 | ||||
Abstract: | ||||
Inhalt: 1 EINLEITUNG. 2 FORMEN UND EFFEKTE DES STRUKTURWANDELS. 2.1 STRUKTURWANDEL IM ZEITVERGLEICH. 2.1.1 Die wirtschaftlichen Zukunftsaussichten. 2.1.2 Die Notwendigkeit des Strukturwandels. 2.1.3 Die Profiteure des Strukturwandels. 2.2 UNTERNEHMENSSTRATEGIEN. 2.2.1 Auslagerungen - Eingliederungen. 2.2.2 Betriebliche Aktivitäten. 2.3 ARBEITSUMFELD. 2.4 BESCHÄFTIGUNGSSTRUKTUREN. 2.4.1 Frauen in Führungspositionen. 2.5 BETRIEBLICHE MTIBESTIMMUNG. 3 ARBEITSPLATZEVALUIERUNG. 4 EINKOMMENSBERICHT. 5 FLEXIBILISIERUNG DER ARBEITSZEIT. DIGITALISIERUNG. 7 AKTUELLE AUFGABENFELDER VON BETRIEBSRÄTINNEN. 8 ZUSAMMENFASSUNG. [Arbeitswelt, Arbeitsforschung, Arbeitssoziologie, Arbeitsbedingunegn, Arbeitsorgansiation, Digitalisierung, Informatisierung, Human Resources, Personalpolitik, Personalmanagement] | ||||
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