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| AutorIn 1: |
| Ziegler, Petra |
| AutorIn 2: |
| Müller-Riedlhuber, Heidemarie |
| HerausgeberIn 1: |
| Arbeitsmarktservice Österreich, Abt. Arbeitsmarktforschung und Berufsinformation / ABI |
| Titel: |
| Good-Practice-Recherche: Berufspraktika in Belgien, Deutschland, den Niederlanden, der Schweiz und Slowenien |
| Auftraggeber: |
| Arbeitsmarktservice Österreich, Abteilung Arbeitsmarktforschung und Berufsinformation / ABI |
| Auftragnehmer: |
| Wiener Institut für Arbeitsmarkt- und Bildungsforschung (WIAB) |
| Ort: |
| Wien |
| Verlag: |
| AMS Österreich |
| Jahr: |
| 2019 |
| Abstract: |
Aus dem einleitenden Teil: "Die vorliegende Studie widmet sich der Recherche von Good-Practice-Beispielen
von „Berufspraktika“ in ausgewählten europäischen Ländern, die ähnlich wie die Arbeitserprobung bzw. das
Arbeitstraining des AMS als arbeitsmarktpolitische Instrumente etabliert sind. Explizit ausgenommen sind
Berufspraktika im Rahmen von berufsbildenden schulischen Ausbildungsgängen oder z.B. Praktika, die im
Rahmen von Hochschulstudien absolviert werden, bzw. Praktika im Sinne betrieblicher Traineeprogramme.
Berufspraktika werden oft für die berufliche Orientierung oder zum Sammeln beruflicher Erfahrungen
eingesetzt. Sie können auch in umfassendere Maßnahmen integriert sein, die z.B. das Nachholen eines
Abschlusses umfassen. Eindeutig nicht in den Bereich Berufspraktika – wie sie in der vorliegenden Studie
definiert sind, siehe dazu auch Kapitel 2.1.1 – sind Pflichtpraktika, die in vielen Ausbildungs- und
Studiengängen vorgeschrieben sind. Berufspraktika sind somit mit aktiver Arbeitsmarktpolitik verbundene
Einsätze in Unternehmen. (...)"
[Berufsbildungsforschung, Berufssoziologie, Berufspädagogik, Berufsausbildung, Human resources,
Personalentwicklung, Arbeitsmarktintegration]
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