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Forschungsnetzwerk

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AutorIn 1:
Bergmann, Nadja
AutorIn 2:
Pretterhofer, Nicolas
AutorIn 3:
Willsberger , Barbara
HerausgeberIn 1:
Lechner, Reiter und Riesenfelder Sozialforschung OG
Titel:
Digitaler Wandel im Burgenland: Erfahrungen burgenländischer Betriebe und Weiterbildungsbedarfe
Auftraggeber:
bfi Burgenland
Auftragnehmer:
Lechner, Reiter und Riesenfelder Sozialforschung OG
Ort:
Wien
Verlag:
Lechner, Reiter und Riesenfelder Sozialforschung OG
Jahr:
2019
Abstract:
Inhalt:
1 Ausgangslage und Ziele der Studie.
2 Forschungsdesign und Überblick zu den befragten Betrieben und Personen.
2.1 Überblick – Betriebliche Fallbeispiele.
2.2 Online-Erhebung – Zusammensetzung des Samples.
2.3 Digitalisierung – was ist gemeint?
3 Digitalisierung - Status quo in den burgenländischen Unternehmen.
3.1 Arbeitsplätze – weniger eine Reduktion als eine Verlagerung.
3.2 Digitale Tools und Systeme – gängige Praxis für Beschäftigte.
3.3 Digitale Qualifikationen – erforderliche Kompetenzen.
4 Weiterbildung: Was gibt es und was bräuchte es?
4.1 Erfahrungen aus dem Produktionsbereich.
4.2 Erfahrungen aus dem Handel.
4.3 Erfahrungen aus der Finanzbranche.
4.4 Erfahrungen aus dem Gesundheitsbereich.
4.5 Erfahrungen aus der Tourismusbranche.
4.6 Branchenübergreifende Weiterbildungsnotwendigkeiten.
5 Digitalisierung und Weiterbildung als Themen für BetriebsrätInnen.
6 Branchenübergreifende Zusammenfassung und Resümee.
[Digitalisierung, Qualifikationsbedarfe, Weiterbildungsforschung, Qualifizierungen, Human Resources, Personalentwicklung, Personalpolitik, Kompetenzentwicklung, IKT, Informations- und Kommunikationstechnologien, Berufssoziologie, Arbeitsforschung, Arbeitsorganisation]
Download:
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URL:
 Lechner, Reiter und Riesenfelder Sozialforschung OG