| AutorIn 1: | ||
| Schönherr, Daniel | ||
| HerausgeberIn 1: | ||
| Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz (BMSGPK) | ||
| Titel: | ||
| Arbeitsbedingungen in Pflegeberufen | ||
| Untertitel: | ||
| Sonderauswertung des Österreichischen Arbeitsklima Index | ||
| Auftraggeber: | ||
| Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz (BMSGPK) | ||
| Auftragnehmer: | ||
| SORA | ||
| Ort: | ||
| Wien | ||
| Verlag: | ||
| Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz (BMSGPK) | ||
| Jahr: | ||
| 2021 | ||
| Abstract: | ||
| Aus dem Vorwort: Der vorliegende Bericht des SORA Institutes befasst sich mit den Rahmenbedingungen und der
Arbeitszufriedenheit von Beschäftigten in der Kranken- und Altenpflege sowie Behindertenbetreuung. Er tut dies auch
vor dem Hintergrund, diesen Menschen einen langfristigen Verbleib in ihrem Beruf zu ermöglichen. Die Studie zeigt,
dass 65 % aller Befragten im Pflegesektor, der überwiegend von Frauen geleistet wird, sagen, sie halten es für
unwahrscheinlich, den Beruf bis zur Pension auszuüben, und 15 % bereits konkrete Absichten haben, den
Tätigkeitsbereich oder den Beruf zu wechseln. Dem gilt es entgegenzusteuern. Daher ist es ein wesentliches Ziel der
Pflegereform, die Leistung der Pflegenden durch angemessene Rahmenbedingungen anzuheben, indem die
Arbeitsbedingungen verbessert werden. Die Studie macht hierzu einige Vorschläge: Aufstockung der Ressourcen und
Qualifizierungen, verstärkte Autonomie bei der Arbeit, Verbesserung von Arbeitszeiten sowie Flexibilität im Sinne der
Beschäftigten und eine Reduktion der Arbeitsbelastungen. Basis dieser Vorschläge bilden die empirischen Daten und
Ergebnisse zu den Arbeitsbedingungen in dem so wichtigen Feld der Pflege. (...)" [Pflegeberufe, Pflegesektor, Arbeitssoziologie, Arbeitsforschung, Arbeitswelt, Human Resources, Berufsbildungsforschung, Pflegeforschung, Gesundheitsförderung, Arbeitsbelastungen] | ||
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