| AutorIn 1: | ||||
| Walwei, Ulrich | ||||
| AutorIn 2: | ||||
| Muschik, Marie Lena | ||||
| HerausgeberIn 1: | ||||
| Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) der Bundesagentur für Arbeit | ||||
| Titel: | ||||
| Wandel der Erwerbsformenstruktur – Alte und neue Trends | ||||
| Ort: | ||||
| Nürnberg | ||||
| Verlag: | ||||
| Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) der Bundesagentur für Arbeit | ||||
| Jahr: | ||||
| 2023 | ||||
| Reihe: | ||||
| IAB-Forschungsbericht 1|2023 | ||||
| Abstract: | ||||
| Aus dem einleitenden Teil: "Der Beitrag geht auf Basis von Daten des Mikrozensus des Statistischen Bundesamts den
jüngeren Entwicklungstrends bei verschiedenen Erwerbsformen (z.B. Selbständigkeit, Beschäftigung in Vollzeit,
Teilzeitbeschäftigung oder befristete Beschäftigung) nach und zeigt auf, ob und inwieweit sich frühere Trends
fortgesetzt haben, ob und inwieweit sich sektorale oder soziodemografische Strukturmerkmale der Erwerbsformen
über die Zeit verändert haben und welche darüber hinaus gehenden neueren Entwicklungen zu beobachten sind.
Flexible oder atypische Erwerbsformen erfüllen viele Funktionen. Sie dienen auf betrieblicher Seite der
Anpassungsflexibilität des Personaleinsatzes und können auf der Beschäftigtenseite Erwerbs- und Lebenspräferenzen,
etwa der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Rechnung tragen. Der Anteil der sog. Normalarbeitsverhältnisse an der
Erwerbsbevölkerung, also unbefristeter Beschäftigungen in Vollzeit bzw. nahe der Vollzeit außerhalb der
Zeitarbeitsbranche, veränderte sich mit Werten etwa um die 45 Prozent zw. 1991 und 2019 quantitativ kaum.
Nach einem Rückgang in den 1990er Jahren und den 2000er Jahren gewann das Normalarbeitsverhältnis in den
2010er Jahren wieder leicht an Bedeutung. (...)" [Arbeitssoziologie, Arbeitsforschung, Arbeitswelt, ArbeitnehmerInnen, Erwerbsarbeit, Lebenslagen, Berufsbiographien, Sozialstruktur, Berufsforschung, Leiharbeit, Atypische Beschäftigung, Human Resources, Humankapital] | ||||
Download: hier klicken (PDF 556 KB)URL: |  Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) der Bundesagentur für Arbeit | |||